中郵證券是一家極有個(gè)性實(shí)力的證券公司，其會(huì)計(jì)崗位面試題也備受大家關(guān)注。要是你一直在準(zhǔn)備著中郵證券的會(huì)計(jì)面試，這樣這篇文章將為你需要提供一些用處不大的參考。

一、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)

在面試中，中郵證券會(huì)考察公司應(yīng)聘者的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，以及會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿等方面。應(yīng)聘者要熟得不能再熟會(huì)計(jì)的基本概念和原則，完全掌握會(huì)計(jì)核算的方法和流程，清楚會(huì)計(jì)憑證和賬簿的作用和內(nèi)容。

二、財(cái)務(wù)報(bào)表分析

財(cái)務(wù)報(bào)表是企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況的重要體現(xiàn)，中郵證券會(huì)就財(cái)務(wù)報(bào)表分析提問。應(yīng)聘者必須了解財(cái)務(wù)報(bào)表的基本是結(jié)構(gòu)和內(nèi)容，掌握到財(cái)務(wù)指標(biāo)的計(jì)算方法和分析技巧，能夠依據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表確認(rèn)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)情況。

三、稅務(wù)法規(guī)

稅務(wù)法規(guī)是企業(yè)稅務(wù)管理的基礎(chǔ)，中郵證券會(huì)就稅務(wù)法規(guī)去相關(guān)問題并且提問問題。應(yīng)聘者需要了解稅務(wù)法規(guī)的基本概念和內(nèi)容，掌握稅務(wù)申報(bào)和所得稅的流程和要求，清楚稅務(wù)稽查和稅務(wù)爭(zhēng)議解決的程序和方法。

四、內(nèi)部控制

內(nèi)部控制是企業(yè)管理的最重要組成部分，中郵證券會(huì)就內(nèi)控具體問題進(jìn)行知道回答。應(yīng)聘者是需要清楚內(nèi)部控制的基本概念和原則，手中掌握內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)和如何實(shí)施方法，了解內(nèi)部控制的評(píng)價(jià)和改進(jìn)方法。

五、風(fēng)險(xiǎn)管理

風(fēng)險(xiǎn)管理是企業(yè)管理的不重要組成部分，中郵證券會(huì)就操作風(fēng)險(xiǎn)管理查找問題參與提問。應(yīng)聘者要打聽一下風(fēng)險(xiǎn)管理的基本概念和原則，掌握到風(fēng)險(xiǎn)管理的方法和工具，了解風(fēng)險(xiǎn)管理的評(píng)價(jià)和加以改進(jìn)方法。

六、審計(jì)理論

審計(jì)理論是企業(yè)審計(jì)的基礎(chǔ)，中郵證券會(huì)就審計(jì)理論相關(guān)問題通過知道回答。應(yīng)聘者必須清楚審計(jì)理論的基本概念和原則，掌握到審計(jì)的流程和方法，清楚審計(jì)報(bào)告的內(nèi)容和要求。

七、會(huì)計(jì)軟件應(yīng)用

會(huì)計(jì)軟件是企業(yè)會(huì)計(jì)工作的最重要工具，中郵證券會(huì)就會(huì)計(jì)軟件應(yīng)用具體問題并且知道回答。應(yīng)聘者必須熟悉會(huì)計(jì)軟件的操作和應(yīng)用，手中掌握會(huì)計(jì)軟件的功能和特點(diǎn)，所了解會(huì)計(jì)軟件的配置和維護(hù)。

八、職業(yè)素養(yǎng)

職業(yè)素養(yǎng)是企業(yè)員工的基本素質(zhì)，中郵證券會(huì)就職業(yè)素養(yǎng)咨詢問題通過提的問題。應(yīng)聘者是需要具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，具有良好的溝通和協(xié)作能力，還能夠獨(dú)立思考的能力和解決問題的方法。

以上那是中郵證券會(huì)計(jì)面試題的相關(guān)內(nèi)容，如果能對(duì)應(yīng)聘者有不幫助。在面試前，應(yīng)聘者是需要誠懇準(zhǔn)備，新華考資掌握相關(guān)知識(shí)和技能，以備萬一在面試中表現(xiàn)出色。