會(huì)計(jì)工作橫向思維(會(huì)計(jì)工作的橫向思維技巧)
你是否是有過(guò)想過(guò),才是一名會(huì)計(jì),必須必須具備都有什么能力?除此之外專(zhuān)業(yè)的會(huì)計(jì)知識(shí),橫向思維也是不可或缺的的一部分。那你,什么是橫向思維?它在會(huì)計(jì)工作中的作用又是什么呢?
什么是橫向思維?
斜向思維是指從不同的角度去努力思考問(wèn)題,直接跨越有所不同的領(lǐng)域,這里有新的解決方案。與之總體的是斜向思維,即按照一定的思維模式,從.設(shè)的信息中得出來(lái)。在會(huì)計(jì)工作中,橫向思維可以不幫會(huì)計(jì)師更好地理解企業(yè)的運(yùn)營(yíng)情況,發(fā)現(xiàn)到問(wèn)題,做出解決方案。橫向思維在會(huì)計(jì)工作中的作用
1.好處發(fā)現(xiàn)自己?jiǎn)栴}寬度思維,會(huì)計(jì)師可以從完全不同的角度去認(rèn)知企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。比如,是從差別不同時(shí)間段的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)某項(xiàng)費(fèi)用的增長(zhǎng)過(guò)快,很有可能未知白白浪費(fèi)也可以涉嫌財(cái)務(wù)造假的情況。
2.提議解決方案
斜向思維這個(gè)可以解決會(huì)計(jì)師尋找新的解決方案。.例如,在企業(yè)財(cái)務(wù)再次出現(xiàn)問(wèn)題時(shí),會(huì)計(jì)師可以不寬度思維,從其他行業(yè)的或企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)中尋找風(fēng)解決方案,做出依先生的建議。
3.促進(jìn)創(chuàng)新
寬度思維可以不促進(jìn)創(chuàng)新。會(huì)計(jì)師通過(guò)縱向思維,可以將同領(lǐng)域的知識(shí)凝練在一起,創(chuàng)造出出新的理念和方法。比如說(shuō),在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中,會(huì)計(jì)師可以不將信息技術(shù)與財(cái)務(wù)管理相結(jié)合,開(kāi)發(fā)完畢出更為高效的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)。
如何培養(yǎng)橫向思維?
1.多讀書(shū)好閱讀什么不同領(lǐng)域的書(shū)籍,這個(gè)可以好處會(huì)計(jì)師開(kāi)闊視野,減少知識(shí)儲(chǔ)備。
2.自學(xué)其他領(lǐng)域的知識(shí)
學(xué)習(xí)其他領(lǐng)域的知識(shí),可以解決會(huì)計(jì)師更合適地表述企業(yè)的運(yùn)營(yíng)情況,使提議極其可行性方案的建議。
3.不參加跨領(lǐng)域的交流活動(dòng)
參加橫跨領(lǐng)域的交流活動(dòng),這個(gè)可以幫助會(huì)計(jì)師與其他領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)人士參與交流,清楚不同領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。
橫向思維的局限性
橫向思維只不過(guò)是可以指導(dǎo)會(huì)計(jì)師突然發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出解決方案,促進(jìn)創(chuàng)新,不過(guò)也存在一定的局限性。1.必須時(shí)間和精力
橫向思維不需要會(huì)計(jì)師最少更多的時(shí)間和精力去學(xué)和認(rèn)真的思考,這相對(duì)于工作忙碌不堪的會(huì)計(jì)師而言可能會(huì)提升工作壓力。
2.風(fēng)險(xiǎn)減小
寬度思維要會(huì)計(jì)師數(shù)萬(wàn)里不同領(lǐng)域,這可能會(huì)會(huì)可能導(dǎo)致會(huì)計(jì)師對(duì)某些領(lǐng)域的了解夠不夠探索,使必然一定的風(fēng)險(xiǎn)。
豎向思維是會(huì)計(jì)工作中不可缺失的一部分,它可以不幫會(huì)計(jì)師好地解釋企業(yè)的運(yùn)營(yíng)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出解決方案。但,豎向思維也未知一定的局限性,不需要會(huì)計(jì)師在實(shí)踐中努力探索和。






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