根據(jù)企業(yè)采購(gòu)的工作服性質(zhì)不同,相應(yīng)的賬務(wù)處理也會(huì)有所不同。在實(shí)際工作中,工作服的會(huì)計(jì)處理一般分為以下幾種情況。
1.企業(yè)購(gòu)買(mǎi)的工作服可以屬于勞動(dòng)防護(hù)用品的范疇,在會(huì)計(jì)處理時(shí)直接計(jì)入勞保費(fèi)用。如果取得的購(gòu)貨發(fā)票是專(zhuān)用發(fā)票,可以抵扣進(jìn)項(xiàng)稅。會(huì)計(jì)分錄如下:
借:管理費(fèi)-勞保費(fèi)
應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅(轉(zhuǎn)出進(jìn)項(xiàng)稅)
貸款:銀行存款
第二,對(duì)于工作服,企業(yè)先采購(gòu),再使用。根據(jù)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求,他們使用“低值易耗品”進(jìn)行核算。
在購(gòu)買(mǎi)時(shí),
借:周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品
應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅(轉(zhuǎn)出進(jìn)項(xiàng)稅)
貸款:銀行存款
員工申請(qǐng)使用時(shí),
借:制造費(fèi)用/管理費(fèi)用等。
貸款:周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品
三是企業(yè)購(gòu)買(mǎi)的工作服屬于支付給職工的福利費(fèi),個(gè)人所得稅由企業(yè)代扣代繳。相關(guān)條目如下:
提取福利費(fèi)時(shí),
借:管理費(fèi)用/銷(xiāo)售費(fèi)用/制造費(fèi)用等。-福利費(fèi)。
貸:應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)。
應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅
實(shí)際付款時(shí),
借:應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)
應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅
貸款:銀行存款
周轉(zhuǎn)材料是指可供企業(yè)多次使用并逐漸轉(zhuǎn)移價(jià)值,但仍保持原有形態(tài),不確認(rèn)為固定資產(chǎn)的材料,包括包裝材料和低值易耗品,以及施工承包企業(yè)使用的鋼材、木材、腳手架等材料。
以上都是關(guān)于如何做好員工購(gòu)買(mǎi)工裝的會(huì)計(jì)分錄。如果你對(duì)這部分很迷茫,看完這篇文章是不是收獲滿(mǎn)滿(mǎn)?如果你還不清楚,可以點(diǎn)擊下面的卡片,免費(fèi)獲取會(huì)計(jì)知識(shí),去拿,然后跟企名網(wǎng)學(xué)習(xí)。1.如果企業(yè)根據(jù)職工的工作性質(zhì)和特點(diǎn),按在職職工人數(shù)進(jìn)行統(tǒng)一生產(chǎn),要求上班著裝的,可以不列入福利費(fèi)。根據(jù)《關(guān)于企業(yè)所得稅若干問(wèn)題的公告》(國(guó)正,國(guó)家稅務(wù)總局公告2011年第34號(hào))第二條規(guī)定,“根據(jù)企業(yè)工作的性質(zhì)和特點(diǎn),著裝企業(yè)生產(chǎn)的、要求員工工作的工作服裝費(fèi)用,可根據(jù)《實(shí)施條例》第二十七條的規(guī)定,作為企業(yè)的合理費(fèi)用在稅前扣除”,直接將服務(wù)費(fèi)用作為公司的合理成本費(fèi)用。
現(xiàn)行增值稅條例沒(méi)有規(guī)定工作服進(jìn)項(xiàng)稅額的扣除,未計(jì)入福利費(fèi)的工作服進(jìn)項(xiàng)發(fā)票注明的稅額可以參照企業(yè)所得稅的規(guī)定扣除。
借:管理費(fèi)用——工具費(fèi)用
應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅)
貸款:銀行存款
2.但如果企業(yè)在商場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)衣服后發(fā)給員工,則應(yīng)作為員工福利費(fèi),在取得專(zhuān)用發(fā)票時(shí)不能抵扣進(jìn)項(xiàng)稅,由企業(yè)代扣代繳個(gè)人所得稅。
3.如果車(chē)間的工作服是先采購(gòu)后按需發(fā)放,則在驗(yàn)收入庫(kù)時(shí)計(jì)入新準(zhǔn)則中的周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品,領(lǐng)取時(shí)再按員工所屬部門(mén)計(jì)入相關(guān)費(fèi)用賬戶(hù)。
4.特殊情況:如果是勞保支出,比如為了保證員工工作安全而佩戴安全帽,則歸類(lèi)為勞保用品。根據(jù)《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第四十八條的規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的合理的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用,允許扣除。一般理解的數(shù)額“合理”,即第一,必須是由于工作需要;二、為具有勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者或提供者;3.限于一定的支出范圍:如工作服、手套、安全防護(hù)用品、防暑降溫用品等。
勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用,包括用人單位支付給勞動(dòng)者的工作服、解毒劑、清涼飲料等防暑降溫費(fèi)用,屬于生產(chǎn)性福利
第一種和第四種情況已經(jīng)處理過(guò)了,這里不再贅述。下面介紹福利費(fèi)支出和車(chē)間工人服裝支出的處理。
1.如果你在商場(chǎng)買(mǎi)了分發(fā)給員工的衣服作為福利費(fèi):
累積時(shí)間:
借:管理費(fèi)用-職工福利費(fèi)
貸液清工會(huì):應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)。
付款時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)
貸款:管理費(fèi)用-職工福利費(fèi)
應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅
銀行存款
納稅時(shí):
借:應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅
貸款:銀行存款
2.先購(gòu)買(mǎi)工作服,然后按需發(fā)放(比如車(chē)間工人的衣服)。
購(gòu)買(mǎi)時(shí):
借:周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品
貸款:銀行存款
收集時(shí):
借:管理費(fèi)用-工具費(fèi)用
貸款:周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品
1.如果企業(yè)根據(jù)職工的工作性質(zhì)和特點(diǎn),按在職職工人數(shù)進(jìn)行統(tǒng)一生產(chǎn),要求上班著裝的,可以不列入福利費(fèi)。根據(jù)《關(guān)于企業(yè)所得稅若干問(wèn)題的公告》(國(guó)正,國(guó)家稅務(wù)總局公告2011年第34號(hào))第二條規(guī)定,“根據(jù)企業(yè)工作的性質(zhì)和特點(diǎn),著裝企業(yè)生產(chǎn)的、要求員工工作的工作服裝費(fèi)用,可根據(jù)《實(shí)施條例》第二十七條的規(guī)定,作為企業(yè)的合理費(fèi)用在稅前扣除”,直接將服務(wù)費(fèi)用作為公司的合理成本費(fèi)用。
現(xiàn)行增值稅條例沒(méi)有規(guī)定工作服進(jìn)項(xiàng)稅額的扣除,未計(jì)入福利費(fèi)的工作服進(jìn)項(xiàng)發(fā)票注明的稅額可以參照企業(yè)所得稅的規(guī)定扣除。
借:管理費(fèi)用——工具費(fèi)用
應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅)
貸款:銀行存款
2.但如果企業(yè)在商場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)衣服后發(fā)給員工,則應(yīng)作為員工福利費(fèi),在取得專(zhuān)用發(fā)票時(shí)不能抵扣進(jìn)項(xiàng)稅,由企業(yè)代扣代繳個(gè)人所得稅。
3.如果車(chē)間的工作服是先采購(gòu)后按需發(fā)放,則在驗(yàn)收入庫(kù)時(shí)計(jì)入新準(zhǔn)則中的周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品,領(lǐng)取時(shí)再按員工所屬部門(mén)計(jì)入相關(guān)費(fèi)用賬戶(hù)。
4.特殊情況:如果是勞保支出,比如為了保證員工工作安全而佩戴安全帽,則歸類(lèi)為勞保用品。根據(jù)《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第四十八條的規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的合理的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用,允許扣除。一般理解的數(shù)額“合理”,即第一,必須是由于工作需要;二、為具有勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者或提供者;3.限于一定的支出范圍:如工作服、手套、安全防護(hù)用品、防暑降溫用品等。
勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用,包括用人單位支付給勞動(dòng)者的工作服、解毒劑、清涼飲料等防暑降溫費(fèi)用,屬于生產(chǎn)性福利,不作為勞動(dòng)者的應(yīng)納稅所得額征稅。
購(gòu)買(mǎi)勞保用品取得的增值稅專(zhuān)用發(fā)票可以抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額。
借:管理費(fèi)用-勞保用品
應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅(進(jìn)項(xiàng)稅)
貸款:銀行存款
會(huì)計(jì)處理:
第一種和第四種情況已經(jīng)處理過(guò)了,這里不再贅述。下面介紹福利費(fèi)支出和車(chē)間工人服裝支出的處理。
1.如果你在商場(chǎng)買(mǎi)了分發(fā)給員工的衣服作為福利費(fèi):
累積時(shí)間:
借:管理費(fèi)用-職工福利費(fèi)
貸液清工會(huì):應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)。
付款時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)
貸款:管理費(fèi)用-職工福利費(fèi)
應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅
銀行存款
納稅時(shí):
借:應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅
貸款:銀行存款
2.先購(gòu)買(mǎi)工作服,然后按需發(fā)放(比如車(chē)間工人的衣服)。
購(gòu)買(mǎi)時(shí):
借:周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品
貸款:銀行存款
收集時(shí):
借:管理費(fèi)用-工具費(fèi)用
貸款:周轉(zhuǎn)材料-低值易耗品