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應(yīng)收賬款管理
根據(jù)公司應(yīng)收賬款管理現(xiàn)狀,為進(jìn)一步加強(qiáng)公司應(yīng)收賬款管理,減少公司應(yīng)收賬款余額,降低企業(yè)占用成本,特制定本管理規(guī)定:
一、各部門的統(tǒng)計職責(zé)
1.負(fù)責(zé)提醒部門(或車間或項目部)負(fù)責(zé)人按合同條款與供應(yīng)商溝通,所供材料(服務(wù))將按時到達(dá)(完成);
2.負(fù)責(zé)辦理公司銷售產(chǎn)品(服務(wù))的發(fā)貨、入庫、倉儲、退貨、質(zhì)檢、驗收等相關(guān)手續(xù);
3.協(xié)助銷售人員獲取正式的產(chǎn)品驗收程序(稱重單、收貨單、質(zhì)檢單、驗收單等)。)由顧客在產(chǎn)品(服務(wù))交付(完成)當(dāng)天發(fā)放并妥善保管;負(fù)責(zé)在月底前將上述客戶驗收手續(xù)移交給財務(wù)部二樓現(xiàn)任會計,并在相關(guān)登記簿上簽字確認(rèn);負(fù)責(zé)在“銷售合同臺賬”中及時登記(《銷售合同臺賬》電子版將于當(dāng)日同步登記后及時發(fā)送至財務(wù)部二樓往來會計);特別是對有調(diào)撥權(quán)的客戶,要詳細(xì)登記,并在業(yè)務(wù)發(fā)生當(dāng)月通知會計部門;
4.負(fù)責(zé)督促業(yè)務(wù)員在業(yè)務(wù)完成后與客戶核對數(shù)據(jù)并將相關(guān)票據(jù)和核對記錄存檔;然后督促業(yè)務(wù)員與客戶確認(rèn)開票信息和郵寄地址,根據(jù)銷售合同的規(guī)定和實際發(fā)貨單據(jù)的數(shù)量填寫開票申請單,經(jīng)相關(guān)人員和領(lǐng)導(dǎo)簽字后及時與財務(wù)部門溝通,并在財務(wù)部門簽收登記銷售發(fā)票;協(xié)助業(yè)務(wù)在發(fā)票開具當(dāng)天將發(fā)票發(fā)送給客戶,并跟蹤發(fā)票直至到達(dá)客戶手中;
5.每月25日前協(xié)助業(yè)務(wù)員完成當(dāng)月業(yè)務(wù)與各客戶應(yīng)收賬款的對賬。業(yè)務(wù)員和本人在對賬單上簽字確認(rèn),并將相關(guān)對賬單交財務(wù)存檔;
6.負(fù)責(zé)每月末及時登記本部門(或車間或項目部)分業(yè)務(wù)員、分客戶的“應(yīng)收賬款清單”,并于每月10日前正式上報公司領(lǐng)導(dǎo);
7.協(xié)助業(yè)務(wù)員催收客戶債務(wù),根據(jù)銷售合同進(jìn)行逾期債務(wù)的追索(包括應(yīng)收賬款的催收、收據(jù)的開具、催收所需印章的收繳等催收程序)。
二、財務(wù)部會計職責(zé)
1.負(fù)責(zé)會同相關(guān)部門起草和制定應(yīng)收賬款的核算和管理辦法;
2.負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的核算,督促各部門與客戶進(jìn)行統(tǒng)計對賬,并簽訂當(dāng)面賬單;
3.負(fù)責(zé)每月16日前各部門對公司應(yīng)收賬款的賬齡及還款情況,出具應(yīng)收賬款報告并提交給公司領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人;
4.核對各部門提供的月度應(yīng)收賬款清單,逐項核對貨物轉(zhuǎn)權(quán)業(yè)務(wù);
5.負(fù)責(zé)督促各部門負(fù)責(zé)人根據(jù)合同收回所有應(yīng)收賬款;
6.負(fù)責(zé)在付款前審核各部門的應(yīng)收賬款;
7、負(fù)責(zé)審核各部門的成本和費用單據(jù);
8.負(fù)責(zé)審核各部門的開票申請單;
9.負(fù)責(zé)各部門月度預(yù)計暫記收入報表的審核確認(rèn),以及預(yù)計收入對應(yīng)的成本費用的審核確認(rèn),并編制相應(yīng)的會計憑證;
10.負(fù)責(zé)填寫各部門每月的“預(yù)計銷售明細(xì)表”和“應(yīng)收明細(xì)表”;
11、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、會計科目的設(shè)置和使用
1.科目的二級科目設(shè)置
5、不同部門與同一客戶開展業(yè)務(wù)時,部門統(tǒng)計和往來核算應(yīng)
在營業(yè)報表和財務(wù)賬簿中分別登記和記錄。
第四,填制憑證
1.填寫憑證的時間。公司規(guī)定填制銷售業(yè)務(wù)憑證時,
是銷售業(yè)務(wù)完成,相關(guān)結(jié)算手續(xù)轉(zhuǎn)入財務(wù)部門當(dāng)前會計崗位的當(dāng)天。當(dāng)前會計應(yīng)在當(dāng)天完成憑證填制。
2.憑證。憑證應(yīng)填寫此項業(yè)務(wù)的詳細(xì)信息。
(材料名稱、數(shù)量、單價、金額、質(zhì)量等級等。)、客戶名稱、業(yè)務(wù)發(fā)生時間、業(yè)務(wù)性質(zhì)等。
3.憑證的會計分錄。針對不同的部門,同時進(jìn)行不同的項目
結(jié)算時,會計分錄應(yīng)填寫在不同行不同部門和項目的結(jié)算單據(jù)上,部門和項目選擇要正確,不能一次匯總填寫會計分錄。
4.已開票業(yè)務(wù)填制會計憑證前,應(yīng)檢查是否在過去。
當(dāng)月已計入“應(yīng)收賬款-預(yù)計應(yīng)收賬款”或“應(yīng)收賬款-無發(fā)票應(yīng)收賬款”科目,再做會計憑證。
5、調(diào)整上月會計分錄時,應(yīng)首先規(guī)范使用紅字沖銷法將
應(yīng)將上月填制的會計憑證全額核銷,然后填制正確的會計憑證,不得直接使用差額調(diào)整法。
6.所有調(diào)整后的會計分錄必須由財務(wù)部門負(fù)責(zé)人和財務(wù)總監(jiān)簽字確認(rèn)。
動詞(verb的縮寫)憑證自檢
會計憑證填制完成后,在點擊保存按鈕之前,當(dāng)前會計要再仔細(xì)一遍。
再次檢查,然后單擊保存按鈕。詳情如下:
1.憑證的填制時間是否正確;
2.憑證是否詳細(xì)、真實、完整;
3.憑證的會計分錄是否按部門和項目列示,選擇的部門、
項目是否正確,是否存在合并會計分錄的現(xiàn)象。
4.會計分錄的調(diào)整是否正確;財務(wù)部門負(fù)責(zé)人和財務(wù)總監(jiān)簽字。
不及物動詞憑證的交叉
當(dāng)月各項業(yè)務(wù)的會計憑證填制完成后,月底結(jié)賬前,公司主管
會計(或財務(wù)負(fù)責(zé)人)應(yīng)復(fù)核每張會計憑證的以下:
1.憑證的填制時間是否正確;
2.憑證是否詳細(xì)、真實、完整;
3.憑證的會計分錄是否按部門和項目列示,選擇的部門、
項目是否正確,有無并填現(xiàn)象。
七、定期審查應(yīng)收賬款并確認(rèn)報表。
財務(wù)部門每月出具財務(wù)會計報告后,公司財務(wù)部門負(fù)責(zé)人要進(jìn)行監(jiān)督。
督促各部門會計、統(tǒng)計及相關(guān)人員核對確認(rèn)各類客戶的應(yīng)收賬款余額。
1.審查本期應(yīng)收賬款的金額。財務(wù)部往來會計檢查財務(wù)部
本期賬簿記錄的“應(yīng)收賬款”借方、貸方金額與各業(yè)務(wù)部門記錄的“應(yīng)收賬款”借方、貸方金額一致(每月25日前);
2.檢查應(yīng)收賬款的期末余額。財務(wù)部往來會計檢查財務(wù)部。
期末賬簿記錄的“應(yīng)收賬款”借貸余額與各業(yè)務(wù)部門記錄的“應(yīng)收賬款”借貸余額一致(每月月底前);
3.檢查應(yīng)收帳款報表。財務(wù)部門的往來會計應(yīng)首先檢查財務(wù)。
部門賬簿記錄的截至當(dāng)期期末的“應(yīng)收賬款”期末借貸余額與客戶記錄的“應(yīng)付賬款”期末借貸余額一致;負(fù)責(zé)督促業(yè)務(wù)部門向客戶或直接向客戶發(fā)送“應(yīng)收賬款余額”確認(rèn)函,由雙方簽字蓋章后提交給財務(wù)部檔案管理員
2)成本會計崗應(yīng)在第二天下班前完成對前一天交接憑證的交叉核對,發(fā)現(xiàn)問題時填寫相關(guān)憑證審核記錄,并與編制人當(dāng)面溝通,督促編制人當(dāng)天完成對有問題會計憑證的更正;
3)每季度末,公司財務(wù)部會同各業(yè)務(wù)部門開展陳應(yīng)收賬款催收工作,并向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報一次催收情況。
3.應(yīng)收賬款報表的確認(rèn)流程。
1)每月末,會計或往來會計與各業(yè)務(wù)部門逐戶確認(rèn)“應(yīng)收賬款”金額后,發(fā)送或督促業(yè)務(wù)部門對“應(yīng)收賬款余額”進(jìn)行統(tǒng)計,經(jīng)雙方簽字蓋章后存入檔案室(每季度末);
2)成本會計或財務(wù)部主管會計應(yīng)指導(dǎo)和監(jiān)督憑證會計或往來會計的對賬工作。
4.會計崗位交接制度。
1)現(xiàn)任會計或會計文員崗位交接時,交接的財務(wù)人員應(yīng)當(dāng)面確認(rèn)交易對手對賬情況,如有不清楚的交易對手,應(yīng)當(dāng)面解釋清楚;
2務(wù)部主管會計或成本會計負(fù)責(zé)監(jiān)督會計崗位或現(xiàn)任會計崗位的交接,并在交接表上簽字確認(rèn);
3)公司財務(wù)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)會計崗位的工作量,合理分配各崗位財務(wù)人員的工作分工,在保證各部門應(yīng)收賬款對賬進(jìn)度的前提下,保證公司財務(wù)人員工作量基本一致。
九、獎懲
1.公司每季度對應(yīng)收賬款管理做出突出成績的員工進(jìn)行表彰,給予500-10000元/次的獎勵;
2.公司每季度對應(yīng)收賬款管理失誤的員工給予通報批評,并給予200-10000元/次的處罰;
3.公司各部門發(fā)放提成、獎勵、績效前,必須由財務(wù)部門面確認(rèn)其部門應(yīng)收賬款已收齊;
4.參與公司應(yīng)收賬款管理的各崗位員工辦理崗位變動離職前,必須明確交接自己負(fù)責(zé)的應(yīng)收賬款相關(guān)工作面,由財務(wù)部負(fù)責(zé)監(jiān)管。沒有明確交接或財務(wù)部門不參與監(jiān)管的,公司各部門不予辦理相關(guān)手續(xù);
5.對于因個人原因給公司應(yīng)收賬款造成重大損失的員工,公司保留進(jìn)一步追究其刑事責(zé)任的權(quán)利。
X.其他人
1.本管理制度自2019年9月1日起實施。如與本制度有抵觸,以本制度為準(zhǔn)。
2.本制度的解釋權(quán)屬于公司財務(wù)部。
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2019年9月1日