會(huì)計(jì)師和女教師是兩個(gè)差別的職業(yè)，確實(shí)都是目的是服務(wù)社會(huì)，只不過兩者互相間肯定修真者的存在不大的區(qū)別。下面就給我們來看看吧會(huì)計(jì)師和女教師之間的區(qū)別吧。

職業(yè)特點(diǎn)

會(huì)計(jì)師是一個(gè)專業(yè)性很強(qiáng)的職業(yè)，是需要具備什么一定的數(shù)學(xué)、財(cái)務(wù)和法律知識(shí)。他們通常負(fù)責(zé)為企業(yè)和個(gè)人需要提供財(cái)務(wù)咨詢、審計(jì)、稅務(wù)籌劃等服務(wù)。而女教師則是一個(gè)充滿愛心和耐心的職業(yè)，不需要具備什么一定的教育和心理學(xué)知識(shí)。她們主要注意專門負(fù)責(zé)為學(xué)生能提供教育和指導(dǎo)，幫他們法功。

工作環(huán)境

會(huì)計(jì)師的工作環(huán)境正常情況是在辦公室里，需要長(zhǎng)時(shí)間的靠坐電腦前處理眾多財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。而女教師的工作環(huán)境則是在教室里，要長(zhǎng)時(shí)間的站在講臺(tái)上給學(xué)生不上課。

工作時(shí)間

會(huì)計(jì)師的工作時(shí)間通常是遵循工作任務(wù)來安排好了的，有時(shí)是需要義務(wù)加班。而女教師的工作時(shí)間則是聽從學(xué)校的課程表來有安排的，常見是早上上課，下午有時(shí)間好好休息。

工作壓力

會(huì)計(jì)師的工作壓力常見比較好大，不需要對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)通過不精確的處理和分析，一旦又出現(xiàn)錯(cuò)誤肯定會(huì)對(duì)企業(yè)和個(gè)人照成很大的損失。而女教師的工作壓力則主要無論是于學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和教學(xué)效果，需要不停地根據(jù)情況教學(xué)方法和策略。

薪資待遇

會(huì)計(jì)師的薪資待遇常見也很高，是因?yàn)樗麄兊膶�業(yè)性很強(qiáng)，都能夠?yàn)槠髽I(yè)和個(gè)人需要提供有用的財(cái)務(wù)服務(wù)。而女教師的薪資待遇則相對(duì)較低，可是她們的工作也蘊(yùn)滿了成就感和滿足感。

職業(yè)前景

會(huì)計(jì)師的職業(yè)前景相當(dāng)廣闊無邊，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，對(duì)會(huì)計(jì)師的需求也越來越小。而女教師的職業(yè)前景則相對(duì)較為最多，可是她們的工作是對(duì)社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步也有著非常重要的作用。

職業(yè)發(fā)展

會(huì)計(jì)師的職業(yè)發(fā)展大多是需要不斷地學(xué)習(xí)和增加自己的專業(yè)技能，同時(shí)也要靠積累豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。而女教師的職業(yè)發(fā)展則必須不斷地地提高自己的教育和心理學(xué)知識(shí)，同時(shí)也不需要不斷地能提高自己的教學(xué)水平。

職業(yè)素養(yǎng)

會(huì)計(jì)師要必須具備相同高度的職業(yè)素養(yǎng)，和善良、勤奮、體貼、特別嚴(yán)謹(jǐn)?shù)�。而女教師則不需要必須具備高度的責(zé)任感、愛心、耐心、寬容等。

職業(yè)價(jià)值

會(huì)計(jì)師和女教師也是目的是服務(wù)社會(huì)而未知的職業(yè)，他們的職業(yè)價(jià)值又是不可替代的。會(huì)計(jì)師也能為企業(yè)和個(gè)人可以提供重要的財(cái)務(wù)服務(wù)，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。而女教師則能夠?yàn)閷W(xué)生需要提供教育和指導(dǎo)，為社會(huì)的發(fā)展培養(yǎng)和訓(xùn)練更多的人才。

會(huì)計(jì)師和女教師雖說是兩個(gè)有所不同的職業(yè)，但是他們大都是為服務(wù)社會(huì)而必然的。無論從職業(yè)特點(diǎn)、工作環(huán)境、工作時(shí)間、工作壓力、薪資、職業(yè)前景、職業(yè)發(fā)展、職業(yè)素養(yǎng)我還是職業(yè)價(jià)值來看，兩者互相間都必然比較大的區(qū)別�？墒撬麄兊穆殬I(yè)價(jià)值是不可替代的，也是就是為了社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步做出更多貢獻(xiàn)的。