什么是企業年金?企業年金有什么用?如何提取企業年金?
最近,許多學生來詢問公司年金,他們對公司年金有不同的看法。編輯編輯了一個問題:“年金是什么?年金有什么用?如何提取年金?”對于相關事宜,希望它可以幫助您正確地了解企業年金,并且希望它可以為您提供幫助決定是否選擇企業年金。
一、什么是企業年金?
企業年金采用自愿購買的原則。企業年金是指企業及其職工在依法參加基本養老保險的基礎上自愿建立的補充養老保險制度。
二、企業年金有什么用?
企業年金是對國家基本養老保險的重要補充,是我國城鎮職工養老保險制度不斷完善的“第二支柱”。隨著時代的發展,企業年金變得越來越普遍,并已成為大多數公司的補充養老金計劃。他們也被許多人稱為“企業退休金計劃”或“職業退休金計劃”,并且在東道國已成為退休金保險。該系統的重要組成部分。
三、如何提取企業年金?
參加企業年金的有關人員不僅可以享受退休后的基本養老金福利,還可以享受年金領取福利。年金帳戶中累積的資金可以一次性或分期收取。
領取企業年金的情況分為以下幾種:
1、達到法定退休年齡,員工可以選擇一次或分期領取
2、員工出國定居時,可以一次性領取
3、如果員工由于疾病(殘疾)而失去工作能力,則可以申請一次性或分期付款
4、在退休前去世,繼承人可以申請一次性索償
這么多人會問,我可以獲得多少企業年金。例如,肖明月的工資是5,000元,企業年金是在35歲時支付的。退休后,他每月將再得到2300元。
這2300元是怎么得到的?
小明今年35歲,月薪5000元。如果他在2015年加入企業年金計劃,假設此時的企業繳費率為個人工資的8%,則個人繳費企業年金率為企業繳費的50%。 %,年均投資收益為5%。如果不考慮加薪的條件,那么他的年金賬戶退休時就可以積累約35萬元。
退休后,上述員工選擇每月領取20年工資,每月可獲得約2300元的補充養老金。如果考慮工資增長因素,退休后獲得的年金會更高。
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